Çalışanların, ekonomik ve sosyal durumlarını, çalışma şartlarını iyileştirmek, geliştirmek veya daha önceden elde ettikleri hakları ve menfaatleri korumak için, gerektiğinde müracaat ettikleri ve bilhassa başarısız toplu pazarlık görüşmelerinin sonucunda, işveren üzerinde baskı yapmak maksadıyla toplu şekilde çalışmayı durdurmaları hadisesidir.
Çalışma Hayatı Terimleri Sözlüğü